এসএসসি, সুপ্রিম কোর্ট: স্কুল সার্ভিস কমিশনের (এসএসসি) র্যাঙ্ক জাম্পের মাধ্যমে চাকরিপ্রাপ্ত শিক্ষক-শিক্ষিকা ও শিক্ষাকর্মীদের নতুন নিয়োগপ্রক্রিয়ায় পরীক্ষায় বসার আবেদন খারিজ করে দিল সুপ্রিম কোর্ট। বুধবার শীর্ষ আদালত স্পষ্ট জানিয়ে দেয়, র্যাঙ্ক জাম্প করে চাকরি পাওয়াও দুর্নীতির শামিল। তাই এই প্রার্থীরা চাকরি হারালেও নতুন প্রক্রিয়ায় অংশ নিতে পারবেন না। অবসরপ্রাপ্ত প্রধান বিচারপতি সঞ্জীব খন্নার পূর্ববর্তী রায়কে সঠিক বলে মেনে নিয়েছে আদালত।
র্যাঙ্ক জাম্প কী?
এসএসসি-র মেধাতালিকায় নিম্নস্থান থাকা সত্ত্বেও অন্যান্য প্রার্থীদের টপকে চাকরি পাওয়াকে র্যাঙ্ক জাম্প বলা হয়। এই পদ্ধতিতে নিয়োগ পেলে মেধাতালিকায় উচ্চস্থানধারী প্রার্থীরা বঞ্চিত হন। ২০১৬ সালের এসএসসি স্কুল নিয়োগে ব্যাপক দুর্নীতির অভিযোগ উঠলে শীর্ষ আদালত পুরো প্যানেল বাতিল করে। এর ফলে ২৫,৭৩৫ জনের চাকরি চলে যায়। নতুন করে নিয়োগ প্রক্রিয়া শুরুর নির্দেশ দেওয়া হয়।
কে পড়ছেন অযোগ্যের তালিকায়?
আদালত তিন শ্রেণির প্রার্থীকে ‘অযোগ্য’ ঘোষণা করেছে:
১. সাদা খাতা জমা দেওয়া প্রার্থী: যাঁরা খালি খাতা জমা দিয়ে চাকরি পেয়েছিলেন।
২. প্যানেলের মেয়াদোত্তীর্ণ বা বহির্ভূত প্রার্থী: যাঁরা প্যানেলের সময়সীমা পার হওয়ার পর বা তালিকার বাইরে থেকে নিয়োগ পেয়েছিলেন।
৩. র্যাঙ্ক জাম্পার: মেধাতালিকায় পিছিয়ে থেকেও অন্যকে টপকে চাকরিপ্রাপ্তরা।
তৃতীয় দলের কিছু প্রার্থী আদালতে আর্জি জানিয়েছিলেন, তাঁরা সাদা খাতা ব্যবহার করেননি এবং প্যানেলভুক্ত ছিলেন। তাই নতুন পরীক্ষায় বসার সুযোগ চেয়েছিলেন। তবে আদালত এটিকে দুর্নীতিরই অংশ বলে প্রত্যাখ্যান করে। বিচারপতি সঞ্জয় কুমার ও কেবি বিশ্বনাথনের বেঞ্চ স্পষ্ট করে, “র্যাঙ্ক জাম্পের মাধ্যমে চাকরি পাওয়া প্রার্থীরাও নিয়োগের নীতিমালা লঙ্ঘন করেছেন। তাই তাঁদের আবেদন নাকচ।”
কী বলছেন আইনজীবীরা?
মামলাকারীদের পক্ষের আইনজীবী ফিরদৌস শামিম ও বিক্রম বন্দ্যোপাধ্যায় বলেন, “র্যাঙ্ক জাম্পাররাও দুর্নীতির সুবিধাভোগী। তাই নতুন প্রক্রিয়ায় অংশগ্রহণ থেকে তাঁদের বাদ দেওয়া ন্যায়সঙ্গত।” আদালত আরও নির্দেশ দিয়েছে, অযোগ্য প্রার্থীদের প্রাপ্ত বেতন ফেরত দিতে হবে।
পরবর্তী পদক্ষেপ
এসএসসি-র নতুন নিয়োগ প্রক্রিয়া শুরু করতে চলেছে কমিশন। তবে র্যাঙ্ক জাম্পারসহ অযোগ্য প্রার্থীদের এই প্রক্রিয়ায় আবেদন করলেও তা বাতিল হবে বলে জানানো হয়েছে। আদালতের এই সিদ্ধান্তে চাকরিচ্যুত একাংশের মধ্যে হতাশা থাকলেও, মেধাতালিকায় উপরের দিকের প্রার্থীদের জন্য নতুন সুযোগের দরজা খুলেছে।
এই রায়ে আরও স্পষ্ট হয়েছে, নিয়োগে স্বচ্ছতা রক্ষায় কঠোর নজরদারির প্রয়োজন। ভবিষ্যতে যাতে এমন অনিয়ম না ঘটে, তা নিশ্চিত করতে সংশ্লিষ্ট কর্তৃপক্ষের উপর চাপ বাড়বে বলে মনে করছেন বিশ্লেষকরা।
