কনস্টেবল, পিয়নরা পাবেন 62,062 এবং 51,480 টাকা টাকা যদি ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর হয় …; লেভেল-1 কর্মচারীদের বেতন কাঠামো চেক করুন

2359
অষ্টম বেতন কমিশন

নিউজ ডেস্ক: একটি বড় ঘোষণায়, কেন্দ্রীয় সরকার 8ম বেতন কমিশন গঠনের অনুমোদন দিয়েছে, কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারী এবং পেনশনভোগীদের জন্য উল্লেখযোগ্য বেতন বৃদ্ধির পথ প্রশস্ত করেছে। 1 কোটিরও বেশি সুবিধাভোগী সহ, এই পদক্ষেপটি সারা দেশে লক্ষ লক্ষকে প্রভাবিত করবে। কমিশন 2025 সালে গঠিত হবে বলে আশা করা হচ্ছে এবং 2026 সাল থেকে কার্যকর হতে পারে। 

প্রত্যাশা তৈরি হওয়ার সাথে সাথে, পিয়ন, কেরানি এবং কনস্টেবল সহ কর্মচারীরা ইতিমধ্যে তাদের সম্ভাব্য বেতন সংশোধন গণনা শুরু করেছেন। 2016 সালে 7ম বেতন কমিশনের অধীনে সর্বশেষ সংশোধনের ফলে সরকারি কর্মীদের জন্য যথেষ্ট বেতন বৃদ্ধি হয়েছিল। 

এগুলি ছাড়াও, বিশেষজ্ঞরা ভবিষ্যদ্বাণী করেছেন যে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীদের জন্য মহার্ঘ ভাতা (DA) এবং পেনশনভোগীদের জন্য মহার্ঘ ত্রাণ (ডিআর) 2 শতাংশ বৃদ্ধি পেতে পারে, যা 1 জানুয়ারী, 2025 থেকে কার্যকর হয়৷ যদি অনুমোদন করা হয়, এটি হবে গত সাত বছরের মধ্যে সর্বনিম্ন ডিএ বৃদ্ধির মধ্যে একটি, জুলাই 2018 এর মতো, যখন DA 2 শতাংশ বেড়ে 9 শতাংশে উন্নীত হয়েছিল৷ যাইহোক, কিছু বিশ্লেষক মূল্যস্ফীতির প্রবণতা এবং অর্থনৈতিক কারণগুলির উপর নির্ভর করে 3 শতাংশ থেকে 4 শতাংশের মধ্যে উচ্চতর বৃদ্ধির প্রত্যাশা করছেন৷ 

বেতন কত বাড়বে?

বেতন সংশোধন ফিটমেন্ট ফ্যাক্টরের উপর ভিত্তি করে করা হবে, একটি গুণক যা নতুন বেতন গণনা করতে ব্যবহৃত হয়। 2016 সালে, 7 তম বেতন কমিশন 2.57 এর একটি ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর প্রয়োগ করেছিল, সর্বনিম্ন বেতন 7,000 টাকা থেকে 18,000 টাকায় উন্নীত করেছিল। 

পড়ুন:  অস্থায়ী কর্মীদের গাধার মত খাটিয়ে নেওয়া হচ্ছে! সাংসদদের ভাতা, পেনশনে বিপুল বৃদ্ধি নিয়ে প্রশ্ন

এখন, ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর 2.86-এ উন্নীত করার জন্য একটি নতুন প্রস্তাব বর্তমানে বিবেচনাধীন রয়েছে। বাস্তবায়িত হলে, ন্যূনতম বেসিক বেতন 18,000 টাকা থেকে বেড়ে 51,480 টাকা হতে পারে, যখন পেনশন 9,000 টাকা থেকে বেড়ে 25,740 টাকা হতে পারে, যা সরকারি কর্মচারী এবং অবসরপ্রাপ্তদের উল্লেখযোগ্য আর্থিক ত্রাণ প্রদান করে। 

পড়ুন:  ভয়ঙ্কর বেকারত্ব! ঝাড়ুদার পদে ৪৬ হাজার স্নাতক-স্নাতকোত্তর সহ ৩.৯৫ লক্ষ প্রার্থীর আবেদন, বেতন ১৫ হাজার

8ম বেতন কমিশন: বিভিন্ন পদে প্রত্যাশিত বেতন বৃদ্ধি

8ম বেতন কমিশনের অধীনে বিভিন্ন পদের সরকারি কর্মচারীরা উল্লেখযোগ্য বেতন বৃদ্ধি পেতে পারে। লেভেল-1 কর্মচারী, যেমন পিয়ন এবং অ্যাটেনডেন্ট, তাদের বেতন 18,000 টাকা থেকে 51,480 টাকা পর্যন্ত বৃদ্ধি পেতে পারে। নিম্ন বিভাগের ক্লার্ক (এলডিসি) 19,900 টাকা থেকে 56,914 টাকায় উন্নীত হতে পারে, যেখানে কনস্টেবল এবং দক্ষ কর্মীরা 21,700 টাকা থেকে 62,062 টাকা পর্যন্ত বৃদ্ধি পেতে পারে৷ 

স্টেনোগ্রাফার এবং জুনিয়র ক্লার্করা 25,500 টাকা থেকে 72,930 টাকা উপার্জন করতে পারে এবং সিনিয়র ক্লার্ক এবং কারিগরি কর্মচারীরা তাদের বেতন 29,200 থেকে 83,512 টাকা পর্যন্ত বৃদ্ধি পেতে পারে, যা সরকারি কর্মীদের জন্য আরও ভাল আর্থিক নিরাপত্তা নিশ্চিত করে। 

পড়ুন:  UGC ODL এর অধীনে প্রোগ্রাম অফার করার অনুমোদনের জন্য HEIs থেকে আবেদন আহ্বান করেছে, বিশদ বিবরণ জানুন

8ম বেতন কমিশন: পেনশনভোগীদের জন্য বেতন বৃদ্ধি 

8ম বেতন কমিশন পেনশনভোগীদের জন্যও স্বস্তি আনবে বলে আশা করা হচ্ছে, প্রস্তাবিত ন্যূনতম পেনশন 9,000 টাকা থেকে বাড়িয়ে 25,740 টাকা করা হবে৷ বাস্তবায়িত হলে, এটি অবসরপ্রাপ্ত কর্মচারীদের জন্য অত্যন্ত প্রয়োজনীয় আর্থিক স্থিতিশীলতা প্রদান করবে।

বাস্তবায়ন টাইমলাইন এবং পরবর্তী কি?

2025 সালে 8ম বেতন কমিশন গঠিত হতে চলেছে, যা 2026 সালের জানুয়ারী থেকে সম্ভাব্য রোলআউট সহ। পূর্ববর্তী 7ম বেতন কমিশন 2014 সালে প্রতিষ্ঠিত হয়েছিল এবং 2016 সালে কার্যকর হয়েছিল।